【企業家們在獎勵問題上常犯的錯誤】1.只獎勵短期行為,忽視從根本上解決問題的長期行為。2.只獎勵順從聽話的員工,忽視那些有主見、有創意的員工。3.只獎勵表面上勤奮工作的員工,忽視那些講求效率的員工。 ​